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Onboarding neuer Mitarbeiter: 4 Tipps wie Ihnen die Einarbeitung gelingt

am 25.04.2017 11:25:45 | von Volker Bentz | 0 Comments | Personalmanagement | Lesezeit ca. X Minuten
Heute will ich mal das Thema IT Sicherheit nur am Rande streifen und Ihnen einige Hinweise geben, wie die Einarbeitung bzw. das Onboarding neuer Mitarbeiter effizient gelingt. Als IT-Dienstleister auf Wachstumskurs haben wir ständig die Herausforderung, neue Mitarbeiter einzuarbeiten und in den Betriebsablauf zu integrieren. Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels, den wir als IT-Unternehmen besonders spüren, ist es mir ein persönliches Anliegen ein perfektes Onboarding für neue Mitarbeiter zu gestalten. Wer beim Onboarding planlos agiert, muss sich nachher nicht wundern, wenn die Arbeitsergebnisse bescheiden sind und die mühsam, eventuell sogar mit Headhunter Prämien gesuchten und gefundene Mitarbeiter das Unternehmen gleich wieder verlassen. Damit Ihnen das nicht passiert, möchte ich im folgenden Artikel beschreiben wie das bei uns, der BRANDMAUER IT, organisiert und gelöst wurde. Vielleicht kann ich Ihnen hierdurch Impulse und Denkanstöße zur Optimierung des Onboardings geben.
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